Country Network Agent Plus Services – North West Europe (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Verantwortung in enger Zusammenarbeit mit dem regionalen Team für den Einkauf von PLUS Services in der Region NWE (North West Europe) aus strategischer Sicht
- Unterstützung bei der Entwicklung von Einkaufsstrategien für die zugeordnete Einkaufsregion
- Entwickeln und Umsetzen von Zielen und Strategien für die verantwortete Region in Abstimmung mit Einkaufsleitung, Produktmanagement und Vertrieb
- Vollumfängliches Betreuen bzw. Akquirieren eines definierten Lieferantenportfolios aus Servicepartnern in den zu verantwortenden Ländern
- Kontinuierliches Überprüfen und Optimieren der Verhandlungsposition
- Betreuung der zugewiesenen Lieferanten hinsichtlich vertraglicher / kommerzieller Belange
- Eigenverantwortliches Vorbereiten und Durchführen von Verhandlungen mit Partnern
- Entwicklung der Leistungsfähigkeit und Güte des Lieferantennetzes zur Erfüllung der Kundenanforderungen
- Eigenverantwortliches Administration der Netzwerk-Stammdaten im SRM (Supplier Relationship Management) in Zusammenarbeit mit dem zentralen Netzwerk-Management in Deutschland
- Verantwortung für das Management der Interessen der Stakeholder (insbesondere Vertrieb und Produkt Management)
- Unterstützung von internen sowie abteilungsübergreifenden Projekten
- Teilnahme an Messen und Verbandsveranstaltungen der Branche
Ihre Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder vergleichbare Qualifikation, alternativ Berufserfahrung in vergleichbarer Position mit ausgewiesenen Branchenkenntnissen und internationaler Erfahrung
- Expertise in branchentypischen Preisbildungsmechanismen
- Affinität zu finanzwirtschaftlichen Kennzahlen
- Sicherer Umgang mit MS Office Produkten
- Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil
- Unternehmerisches Denken und Handeln
- Wachstumsorientierte, kreative, strategische und nachhaltige Denkweise und Mut, neue Wege zu beschreiten
- Analytische, proaktive, zielorientierte, strukturierte, sorgfältige und selbständige Arbeitsweise
- Eigeninitiative und eine schnelle Auffassungsgabe
- Ausgeprägte Moderations- und Verhandlungskompetenz (auf C-Level) gepaart mit diplomatischem Geschick
- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie überdurchschnittliches Engagement
- Sicheres, souveränes und verbindliches Auftreten